Cinco habilidades de un líder para fortalecer el clima organizacional

Cinco habilidades de un líder para fortalecer el clima organizacional

“La tarea del líder es llevar a la gente desde donde están hasta donde no han estado”, decía Henry A. Kissinger, secretario de Estado norteamericano. El emblemático político enfocaba la capacidad del líder en el poder transformador de las personas y la contribución para el desarrollo de equipos. En este nuevo siglo, el líder asume una… Continuar leyendo →