La Revolución Industrial 4.0, que caracteriza al siglo XXI, está transformando drásticamente el mercado laboral. En algunos casos, la evolución tecnológica, la expansión de la economía digital, las formas de trabajo flexible o la globalización están influyendo en la forma en la que las empresas contratan colaboradores. Nuevas habilidades para el trabajo o actualización permanente… Continuar leyendo →