Por Guiomara Calle Ante un panorama empresarial caracterizado por cambios constantes y desafíos imprevistos, la resiliencia pasó a ser una cualidad esencial para las empresas que desean sobrevivir y prosperar. La asesoría jurídica desempeña precisamente un papel fundamental en este ámbito porque proporciona herramientas necesarias para que las entidades se adapten y fortalezcan su estructura… Continuar leyendo →
Joel Boris Patzi Buezo |MBA, emprendedor Desde hace bastantes años, el gen emprendedor de la población boliviana está activo en modo supervivencia. Posterior a la crisis política y económica de los ochenta, con el conocido decreto supremo 21060 que relocalizó a mucha población dependiente y la convirtió en independiente, el país mostró dotes para asumir… Continuar leyendo →
Por Guiomara Calle y Ricardo Espinoza La creación de una empresa, con todos sus procedimientos legales y requisitos, no es tarea sencilla. Los interesados deben pasar al menos por siete instituciones, lo que implica filas y mucho tiempo. El problema fue entendido por un grupo de estudiantes de la Universidad Franz Tamayo, Unifranz, que visitó… Continuar leyendo →
Por Lily Zurita El liderazgo eficaz se define por la capacidad de los líderes para inspirar y empoderar a sus equipos a fin de alcanzar entornos de trabajo positivos, productivos y resilientes. Al hacerlo, los líderes no sólo fomentan el éxito individual, sino que también impulsan el desempeño general de la organización. Los líderes eficaces… Continuar leyendo →
Por Lily Zurita En la era contemporánea de cambios rápidos y transformación constante, los colaboradores dejaron de ser recursos en las empresas para convertirse en capital intelectual, con conocimientos, creatividad y, sobre todo, innovación. “Nuestros colaboradores en los emprendimientos de hoy dejaron de ser capital humano para ser tratados como capital intelectual, base fundamental para… Continuar leyendo →
Por Lily Zurita En el mundo empresarial, donde las transacciones financieras y la gestión de datos son moneda corriente, se debe considerar que la integridad y la transparencia son fundamentales para mantener la confianza de los inversores, los accionistas y el público en general. En este contexto, la auditoría forense emerge como una importante herramienta… Continuar leyendo →
Por Manuel Filomeno Emprender y hacer empresa en Bolivia no es tarea fácil, sobre todo si se adopta el camino de la formalidad. En un país con un porcentaje de informalidad de cerca del 80% en su economía, según instituciones como la Cámara Nacional de Comercio (CNC) y la Cámara Nacional de Industrias (CNI), ser… Continuar leyendo →
Por Fernando García Definir una estrategia para tomar riesgos manejables es la forma en que las empresas pueden proyectar su crecimiento en una era marcada por la transformación digital. En otras palabras, “es importante que las empresas entiendan los riesgos financieros para que sepan manejar sus recursos con cuidado”, explicó el experto en finanzas digitales… Continuar leyendo →
La creciente complejidad y rapidez de los cambios en los entornos empresariales está llevando a empresas e instituciones a apostar por líderes en vez de jefes para sus cargos ejecutivos y directivos. Esta preferencia surge de la necesidad de responder de manera ágil a los desafíos del mercado, fomentar la creatividad y el compromiso entre… Continuar leyendo →
En el fascinante cruce entre la innovación tecnológica y el mundo de los negocios, el Internet de las Cosas (IoT) está desencadenando una revolución que redefine la gestión operativa en diversos sectores y se ha convertido en una fuerza disruptiva que está transformando fundamentalmente la forma en que las empresas operan y se relacionan con… Continuar leyendo →
Con los avances tecnológicos que están revolucionando todas las industrias, hoy, las empresas están desafiadas a innovar para subsistir, mantener su ritmo, realizar nuevas propuestas o lograr relevancia en el mercado para no quedarse atrás. Un pequeño cambio podría significar la gran diferencia para una determinada marca. La innovación empresarial hace referencia a la incorporación… Continuar leyendo →
Habilidades técnicas, adaptabilidad, proactividad, ética laboral, disposición para aprender y contribuir son cualidades altamente valoradas en el competitivo mundo laboral. Algunas de las empresas más relevantes, reconocidas por el ranking Merco Empresas, ofrecieron un vistazo a los criterios clave que las empresas de primer nivel consideran al seleccionar nuevos talentos. “Lo que buscamos es la… Continuar leyendo →
En la actual era digital, los profesionales están obligados a mantener un conocimiento, mínimamente actualizado, en cuanto a herramientas basadas en la inteligencia artificial (IA), dado que cada vez aparecen más aplicaciones en distintas áreas y nuevas tareas. “Estar actualizado en la era digital es esencial para aprovechar las ventajas de la tecnología, mantenerse competitivo,… Continuar leyendo →
Antes de comprar, Carolina investiga, compara precios, materiales, tallas disponibles y colores. También, entra al Marketplace y averigua el costo de los productos que busca en diferentes condiciones, pero a la hora de adquirir el producto que necesita, siempre prefiere visitar una tienda física. “La investigación me ayuda a ahorrar y no perder mi tiempo,… Continuar leyendo →
Por Manuel filomeno Desde hace algunos años, y mucho más desde la pandemia de la Covid-19 que cambió el mundo laboral para siempre, las organizaciones optaron por modelos de trabajo remoto. Sin embargo, con el fin de las restricciones sanitarias, las empresas e instituciones retomaron esquemas de trabajo presencial con sus trabajadores, muchas veces de… Continuar leyendo →
“Hoy en día, la transformación digital en las empresas es una obligación, si no te transformas desapareces”, señala Steven Apaza, docente de la carrera de Administración de Empresas de la Universidad Franz Tamayo, Unifranz. Sin embargo, reconoce que, para lograr esta transformación, es necesario impulsar un cambio cultural en los trabajadores, desde la cabeza de… Continuar leyendo →
Por Lily Zurita Las empresas y grandes corporaciones han entendido, en las últimas décadas, que uno de los elementos fundamentales para su crecimiento y éxito son su capital humano, por lo que se enfocan en la gestión de la felicidad en el entorno laboral, bajo el precepto de que un colaborador feliz es más productivo,… Continuar leyendo →
Formar profesionales que propaguen el trabajo colaborativo y que impulsen el desarrollo de habilidades comunicativas, donde el apoyo entre pares sea el común denominador, es el desafío de la academia en este nuevo siglo. “La academia no es simplemente un trampolín para el mundo laboral, sino un pilar fundamental en el ecosistema emprendedor. La academia… Continuar leyendo →
Los actos altruistas o de criterio filantrópico fueron la característica hace años atrás de las empresas, con momentos de apoyo social, como donaciones o recaudaciones de fondos, todo para mejorar la reputación y marca; pero la tendencia empresarial en este tiempo es la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), que busca equilibrar intereses económicos con los impactos… Continuar leyendo →
Para las mujeres emprendedoras convertir un fracaso en oportunidad es difícil, pero no imposible. No se trata de evitar los errores o fracasos, sino de experimentarlos, sin miedo, identificando las fallas y replanteando, lo más rápido posible, estrategias para resolverlos y volver a arrancar. “El fracaso es sólo la oportunidad de comenzar de nuevo de… Continuar leyendo →
Cochabamba, octubre de 2018. La Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de Universidad Privada Franz Tamayo organizó los talleres “In Academy”. Durante dos mañanas los estudiantes presentes aprendieron sobre dirección estratégica y valoración de las empresas. Los expositores fueron el Vicerrector de la sede Cochabamba de UNIFRANZ, Ing. Rolando López y los socios de Tropical… Continuar leyendo →
El 25 de octubre de 2017 conjunto con la Universidad Franz Tamayo-UNIFRANZ nace el Instituto de la Mujer & Empresa – IME, con la idea de crear un espacio para empoderar a la mujer en torno al Emprendimiento, la Gestión, los Negocios y desarrollar aquellas competencias necesarias para gestionar emprendimientos dinámicos y empresas que aporten… Continuar leyendo →