Blog Unifranz

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

¿Cómo elaborar un buen curriculum?

Por Manuel Filomeno Nuestra primera salida al mundo laboral puede ser una experiencia difícil. Los conocimientos y habilidades ganados durante nuestros años de formación parecen ser solo una línea de base que nos pone en competencia con cientos y miles de profesionales, como nosotros, que buscan los mismos puestos. Por esta razón es importante diferenciarse, … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

Nuevas tendencias en la gestión de talento humano 

Por Jorge López La gestión de personas y el capital humano están experimentando una transformación profunda. Impulsada por la innovación tecnológica, cambios y nuevas expectativas laborales, esta evolución genera también un cambio de paradigmas, roles emergentes, así como diversas amenazas y oportunidades que las organizaciones deben considerar para mantenerse competitivas y atractivas para el talento … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

Alegría en el trabajo, ingrediente indispensable para el éxito empresarial 

Por Lily Zurita Si usted es una persona jovial, alegre y comunicativa, ¿qué haría si el ambiente en su trabajo es parco, monótono y limitante? Con seguridad, ‘tira la toalla’ y se manda a mudar en busca de una fuente de empleo más empática con sus colaboradores. La alegría no es un adorno más en … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

Los datos del Censo sobre emprendimiento y empleo identificará sectores económicos 

Por Manuel Filomeno Preguntas como, ¿a qué se dedican los bolivianos? ¿En qué condiciones trabajan? ¿Son dependientes o independientes? Serán respondidas por todos los bolivianos el próximo sábado durante el Censo de Población y Vivienda 2024. Los datos generados, podrán ser  tabulados y procesados para su aprovechamiento por parte de la academia, generando líneas base … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

Apostar por el dinamismo y capacitación continua, las claves para retener al talento humano

El talento humano es el mayor capital de las organizaciones, es más importante que la infraestructura o la tecnología. Sin personas que den el 100% de su capacidad para hacer las cosas posibles, una empresa o institución termina por marchitarse. Por esta razón, encontrar, capturar, entrenar y retener el talento humano es importante para las … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

Formación y apoyo a la transición laboral, claves para mitigar el impacto de la IA en el empleo

Por Lily Zurita La revolución digital impulsada por la inteligencia artificial (IA) ha generado un debate creciente sobre su impacto en el empleo. Si bien la tecnología optimizó la productividad, el crecimiento mundial y ha elevado los ingresos en todo el mundo, también amenaza con reemplazar empleos y profundizar la desigualdad económica y social. Recientemente, … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

¿De qué manera la IA está innovando el empleo?

Cuando hablamos de inteligencia artificial (IA) ya no nos referimos al futuro, sino al presente. Esta tecnología, en desarrollo desde hace décadas, creció a pasos agigantados en los últimos años y se posicionó en todos los aspectos de la ciencia, el conocimiento y hasta el entretenimiento humano. Este meteórico desarrollo plantea un mundo de posibilidades … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

La Feria de la Empleabilidad de Cochabamba abre sus puertas al bienestar de la sociedad

Por Luis Escobar y Beatriz Cahuasa Más de medio centenar de empresas en los rubros de banca, industria y comercio, gestión humana y reclutamiento, educación, salud, sector público, turismo y tecnología se presentaron en la segunda versión de la Feria de la Empleabilidad de Cochabamba impulsada por Unifranz, con el objetivo de buscar el bienestar … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

Experiencia profesional de dos años, requisito indispensable para conseguir empleo

“Cuando salí de la universidad, me tomó bastante tiempo conseguir un trabajo, en todas partes me pedían experiencia y yo sólo había realizado una pasantía como parte de mi formación profesional”, cuenta Sergio. Cada año, miles de nuevos graduados de las universidades salen a un mercado laboral saturado buscando su primer empleo. El requisito ineludible para … Continued

Publicado por Paula Beatriz Cahuasa

¿Cómo buscar trabajo en la administración pública desde el SICOES?

Por Lily Zurita Datos de la Cámara Nacional de Comercio (CNC) dan cuenta que, en Bolivia, anualmente, se incorporan al mercado laboral 140.000 personas, aunque muchas de esas fuentes se encuentran en el sector informal de la economía. En tanto, el aparato estatal, es decir todo el sector público, -según un reporte de la Fundación … Continued